Día 3 del reto: ¿Soy más fuerte que las circunstancias?


El reto dice:

“Recapitule sobre su propia historia. ¿Qué tanta rotación ha tenido en sus trabajos? ¿Los cambios fueron el resultado de las circunstancias o de algo que hizo usted? Sea cuidadoso en las respuestas y totalmente honesto.

Libro: Lea el capítulo dos “El desafío del cambio”.

Taller: Realice la sesión de Plan de Vida 1. Conteste los talleres de Presente y Pasado.”

El reto nos pide que miremos hacia atrás. En la historia de nuestra vida podemos reconocer nuestros éxitos, pero sobretodo, nuestros fracasos.

Si conocemos y reconocemos nuestros fracasos, estamos más cerca de poder evitar una situación similar en el futuro. Si vemos que hemos salido adelante en otras adversidades, nos llenamos de fe y esperanza.

El mundo está lleno de cambio, entre más rápido lo aceptamos, más nos podemos sincronizar con la vida.

Para los que están haciendo el taller, los talleres de presente y pasado los llamamos cebollas. Son preguntas que nunca nos hacemos, aproveche el momento para hacerlas con juicio y sinceridad. El resultado va a ser rentable al final, así reconocerlo y recordarlo sea doloroso.

PS: Fechas inicio de taller de “Herramientas y estrategias para encontrar trabajo” Intensivo: 10 de Febrero, Supertintensivo: 1-2 de Marzo. Inscripciones e información: info@48dias.com.co

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Día 2 del reto: ¿Hay propósito?


El reto dice:

“Dese la oportunidad de reflexionar alrededor de las siguientes preguntas: ¿Para qué ha trabajado? ¿Cuál trabajo ha significado mucho para usted? ¿Usted para que nació? ¿Qué tarea es la que ha sido destinada a realizar?

¿Hay una congruencia entre lo que “nació a hacer” y lo que ha venido haciendo?

Libro: Lea el capítulo uno TITULO. ¿Qué es el trabajo? Complete las preguntas al final del capítulo.

Taller: Vea el video de introducción “Milennials”.”

Este día es muy importante. Comenzamos a cuestionar muchas cosas sobre el trabajo. Sobre todo, su propósito.

La pregunta es grande ¿Para qué nació usted? Hay muchas más:

¿Está siendo su mejor versión?

¿Qué trabajo es aquel que sacara el mayor beneficio de usted para entregarle a la sociedad?

Como puede estar viendo, encontrar trabajo no es de llenar formatos, es de llenarse de propósito. Las entrevistas cambian cuando usted tiene claridad del porque está sentado ahí y cuál es su potencial si lo contratan. Ojo, el gran cambio, no es el potencial monetario                                                                                                                                                                                                                                               c para usted, hablamos del gran potencial para la empresa.

Gócese el capítulo 1. Le digo por experiencia propia, este capítulo me cambio la vida. Fue en ese capítulo que me di cuenta que estaba corriendo por la carrera equivocada. Cuando entendí el verdadero propósito del trabajo, se despertó en mí una energía incalculable. Hoy estoy hablándole a usted, gracias a este capítulo, estoy feliz de poderlo compartir con usted.

El video resume el fenómeno que estamos viviendo, donde el sentido de nuestras vidas adquiere un papel protagónico en nuestro actuar. Ya no es solo trabajar para subsistir. Hoy es actuar para vivir. El video lo encuentra en http://youtu.be/pPlNTxN5rpk

PS: Fechas inicio de taller de “Herramientas y estrategias para encontrar trabajo” Intensivo: 10 de Febrero, Supertintensivo: 1-2 de Marzo. Inscripciones e información: info@48dias.com.co

Hoy comienza el reto de los 48 Días


Con nuestro conversatorio de hoy, vamos a llevar el día a día de nuestro reto. No quiere decir que no lo pueda arrancar el día que quiera. Solo enunciamos que hoy empezamos una serie de blogs y conversatorios alrededor de este tema.

¿De qué se trata el reto? Sencillo, son actividades, día a día, enfocadas a encontrar el trabajo que ama. A veces, estamos desanimados o hemos hecho todo lo que creemos que se debe hacer y es bueno recibir una guía que nos día que hacer, paso a paso.

También, en aras de ayudar, es una herramienta gratuita que esperamos ayude a mucha gente en un momento supremamente sensible.

Lo que hoy arranca es una serie de conversatorios que tienen como base esta fecha (miércoles 29 de enero) como día 1. Voy a escribir todos los días algo relacionado con la actividad del día, hasta alcanzar el día 48.

La actividad de hoy es:

“1. ______Revise este calendario. Véase a usted mismo completando todos los pasos. Reconozca que no solo está esperando que el futuro aparezca, usted va a planearlo.

Libro: Lea la introducción del libro “48 Días para amar su trabajo”, firme y coloque la fecha del inicio de este compromiso.

Taller: Ingrese a la red social de 48 Días, www.red48dias.com  Ingrese al taller virtual y revise todos los módulos. Cree o revise su perfil de LinkedIn. Reserve su cupo para las sesiones presenciales del taller.”

El primer día es sencillo, como antes de empezar cualquier debemos tomarnos el tiempo de revisarlo y saber en qué nos estamos metiendo. Como en la vida, el afán lo único que le va a dejar es cansancio. No busque hacer los 48 Días en unos pocos. El cerebro y el espíritu necesitan tiempo para digerir todo lo que ahí se plantea.

Para aquellos que tienen el libro, van a encontrar una agradable introducción, que los ubicara en lo que pueden esperar del libro.

Aquellos inscritos en el taller, ya pueden ingresar, mirar todos los módulos, videos y links. Sin embargo, lo más importante, es que ya pueden hacer parte de nuestra red de 48 Días, donde están todas las personas que han hecho el taller y ellos son la que lo alimentan (por principio, busco participar como si fuera otro más). Ahí podrá compartir, preguntar y conocer más. Entenderá el valor de la palabra sinergia y Networking. Y hablando de Networking, ya debe estar creando su primer perfil de LinkedIn (si no tiene ya uno). No se preocupe, después le enseñaremos a hacerlo mejor.

Mañana seguiremos con el día 2 y así hasta cumplir los 48 días.

Tengo muchos blogs tradicionales ya escritos, sin embargo, quiero dar la oportunidad de hacer este proyecto completo, aunque soy consciente que el próximo semestre (con el resultado de este) haremos cambios significativos. Así es la vida, llena de dinamismo.

PS: el 5 de febrero vamos a hacer nuestra tradicional conferencia de “Como encontrar trabajo”. Mayor información en www.48dias.com.co

 

Los más exitosos no necesariamente son los más innovadores


Nosotros tenemos la concepción que las personas más exitosas son aquellas visionarias, que innovan y deslumbran a todo el mundo.

Ahora estoy leyendo el libro de Collins “Great by choice” (Excelente por escoger) y muestra con evidencia contundente que los más exitosos, no necesariamente eran los más innovadores.

Eran lo suficientemente innovadores para no desaparecer, pero tenían un rasgo diferencial frente a los grandes innovadores que fracasaron: la disciplina.

En el mundo real, no es tan importante encontrar la “próxima gran cosa”, sino tener la capacidad de entregar.

En Colombia, prometemos y prometemos. Por mi clase pasan excelentes ideas, pero son muy pocos los que al final del semestre ENTREGAN.

PS: No se pierda el conversatorio del “Reto de los 48 Días” el miércoles 29 de enero. Info en www.48dias.com.co

Enero es el mes de las dietas


Es increíble la cantidad de gente que está haciendo dieta en enero. Con todo el que almuerzo me cuenta que está en dieta.

Para mí es una pequeña muestra de cómo fallamos en nuestras metas.

Claro, como exagere en diciembre, en enero tengo que hacer dieta. ¿Y el resto de año? La dieta se puede ver mejor como el manejo de nuestros hábitos alimenticios. Si exageramos en diciembre, regresar a nuestros hábitos debería llevarnos a nuestro peso ideal. Sin embargo, como tenemos la meta de peso, queremos lograrla ya, sin hábitos, solo resultado rápido.

Después, en semana santa engordamos otra vez y mayo pasamos a dieta. Vienen las vacaciones, etc., etc. etc.

Fallamos en nuestras metas porque no vemos el valor que hay detrás de los buenos hábitos que precisamente nos llevan a cumplir esas metas. Defina claramente que ES, y eso se ve en su actuar. ¿Es una persona que sabe comer?

Deje de lado la estrategia de dieta (aquella que le invierte todo el tiempo en una sentada a algo) y empiece a ver la película grande, donde se ve a través del tiempo.

PS: No se pierda el conversatorio del “Reto de los 48 Días” el miércoles 29 de enero. Info en www.48dias.com.co

Como van con el Reto de los 48 Días


Ya hace más de 15 días publicamos el reto, miles de personas lo bajaron. El próximo 29 vamos a tener conversatorios para hablar del reto, pero quiero saber de antemano. ¿Cómo van? ¿Les gusto? ¿Les ha facilitado la búsqueda?

Quiero saber de ustedes, por favor, escríbame a info@48dias.com.co

PS: el 29 de enero tenemos nuestro conversatorio sobre el Reto de los 48 Días

PS2: El 27 de enero comienza el primer taller del año.

PS3: Baje EL RETO DE LOS 48 DIAS de www.48dias.com.co

Si el entrevistador hablo más que usted, fue una Buena entrevista


Aunque no lo crea, las mejores entrevistas son aquellas donde el entrevistador habla más. Eso quiere decir que está interesado, que le gusto hablar con usted.

Muchas veces nos obligamos a hablar y terminamos hablando de más, haciendo forzada la entrevista. Relájese, recuerde que simplemente es una conversación. Dese el gusto de conocer al entrevistador y no se olvide que es una persona, trátelo como tal.

De repente, la entrevista se va a sentir más relajada y sus oportunidades de éxito aumentaran.

 

PS: el 22 de enero tenemos nuestra conferencia de “El poder de las metas”

PS2: El 27 de enero comienza el primer taller del año.

PS3: Baje EL RETO DE LOS 48 DIAS de www.48dias.com.co