Ya llega diciembre, ¿debería seguir buscando trabajo o retomo en enero?


Un error grave es pensar que las empresas no contratan en diciembre. Es cierto que muchas personas en RRHH y otras áreas se van de vacaciones, por lo cual, se baja el ritmo de contratación, pero no se para.

Esto genera una oportunidad. Mientras otras personas están de “vacaciones” de buscar trabajo, usted sigue activa. Lo cual aumenta su oportunidad, menos personas con las cuales competir.

Siga buscando, es más, debería buscar con mayor fuerza. Usted nunca sabe.

Por otro lado, si no se mueve mucho el mercado, hay mucho por hacer.

Este es un momento propicio para planear y para eso necesitamos comenzar por poner dirección y empezar a investigar.

Ponga sus 30 empresas. Busque, hable con amigos y profesores. Llene la lista con empresas que no conocía.

Cuando tenga las empresas, investíguelas. Logre saber cuál es el área exacta donde quiere trabajar. Cuál es el cargo y las responsabilidades exactas que tiene el cargo.

Sepa quién sería su jefe y hágale llegar una hoja de vida específica (enfocada en las funciones que usted ya averiguo). Hágale seguimiento.

¿Qué genera esto? En enero, cuando la movilidad laboral esté en su pico, 30 jefes lo tendrán en mente para llenar los espacios que quedaron vacíos.

Encontrar trabajo no es difícil. Depende si realmente lo quiere y pierde la pereza de hacer lo que toca hacer.

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Acerca de 48diascolombia

Representante 48 Dias para Colombia (www.48dias.com.co) Experiencia en Gestión Humana desde el 2005 Coach Laboral (Certified 48 Days Endorsed Coach) Profesor Universidad Externado de Colombia Conferencias en: Uniandinos, elempleo.com, CAFAM, Externado
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